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解读企业年金办法:职工死亡后账户余额可继承

百态 哈密前沿网 2018-01-10 12:54:55

  近日,人社部、财政部联合印发《企业年金办法》(以下简称《办法》,《办法》将自2018年01月10日起施行,问:建立企业年金对企业及其职工有什么作用?覆盖范围有哪些?答:企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,通过集体协商自主建立的补充养老保险制度,是我国多层次养老保险制度体系中第二支柱的重要组成部分,企业年金好在哪儿?“现收现付的基本养老保险制度是养老保障体系的‘第一支柱’,保证基本生活。

  职工参加企业年金,有利于在基本养老保险的基础上,另外增加一份养老积累,进一步提高退休后的收入水平和生活质量”中国人民大学公共管理学院教授董克用告诉记者,需要说明的是,经过多年的改革发展,企业职工基本养老保险已覆盖城镇各类企业及其职工、社会组织及其专职工作人员、机关事业单位编制外工作人员等。

  自2004年实行以来,截至今年第三季度末,建立企业年金的单位约7.89万户,积累基金约1.24万亿元,因此,只要参加了企业职工基本养老保险的用人单位及其职工,都可以建立企业年金制度,“国家对企业年金是有税收优惠的,年金是延税型,只有提取时才缴税。

  职工企业年金个人账户下设企业缴费子账户和个人缴费子账户,分别记录企业缴费分配给个人的部分及其投资收益,以及本人缴费及其投资收益”董克用说,这些制度性安排和优惠降低了企业年金的投资风险,有助于保值增值,进而提高职工的养老保险待遇,问:建立企业年金有什么条件和程序?答:企业和职工建立企业年金,应当依法参加基本养老保险并履行缴费义务,企业具有相应的经济负担能力。

  “企业年金分设职工个人缴费的账户和企业为职工缴费的账户,记录个人缴费的个人账户归属个人,而记录企业缴费账户里的缴费及投资收益,可以约定自始就归职工个人,也可以随着职工在本企业工作年限的增加,逐步将其归属于职工,但这个年限最多不能超过8年,企业年金方案应当提交职工大会或者职工代表大会讨论通过,并报送所在地县级以上人力资源社会保障行政部门,建企业年金需要什么条件和程序?《办法》主要适用于企业及其职工,将自2018年01月10日起施行。

  企业年金方案备案后,企业和职工(合称委托人)应当选定企业年金受托人(符合国家规定的法人受托机构或者企业按照国家规定成立的企业年金理事会),由企业代表委托人与受托人签订受托管理合同,企业和职工一方通过集体协商确定建立企业年金,而后制定企业年金方案,企业年金基金管理人按照国家规定分工协作,共同实现企业年金基金的依法合规运营和保值增值。

  “企业年金遵循信托法原则,实践中,企业确实有变更和终止企业年金方案的需求,受托管理合同签订后,受托人应委托具有企业年金管理资格的账户管理人、投资管理人和托管人,负责企业年金基金的账户管理、投资运营和托管。

  企业因依法解散、被依法撤销、被依法宣告破产或者因不可抗力等原因,致使企业年金方案无法履行的,以及企业年金方案约定的其他终止条件出现的,企业年金方案终止,钱从哪来?职工何时能领?《办法》规定,企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%,企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%,具体所需费用由企业和职工一方协商确定,问:企业年金的资金来源和筹资规模是如何规定的?答:企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳。

  依据《办法》,企业缴费应当按照企业年金方案确定的比例和办法计入职工企业年金个人账户,职工个人缴费计入本人企业年金个人账户,具体所需费用,由企业和职工一方协商确定,与职业年金办法基本一致并保持适当灵活性,是企业年金待遇领取方式的特点。

  问:企业年金缴费如何分配?答:企业缴费应当按照企业年金方案确定的比例和办法计入职工企业年金个人账户,职工个人缴费计入本人企业年金个人账户,(本报北京01月10日电)

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